LOS 7 HÁBITOS DE PERSONAS ALTAMENTE EFECTIVAS

El libro de Los 7 Hábitos de Personas Altamente Efectivas de Stephen Covey fue nombrado el Libro de Negocio más Influyente del Siglo Veinte, cuenta con más de 25 millones de copias vendidas y ha sido traducido a 52 idiomas.

En su libro, Stephen Covey menciona reiterativamente que: «La victoria PRIVADA viene ANTES de la victoria pública». Y simplemente nos dice que si queremos todas las alegrías del “éxito” exterior, primero debemos ser exitosos dominando nuestro interior, es decir a nosotros mismos.

Habiendo dicho esto, demos una mirada a los 7 Hábitos:

  • Hábito 1: Se proactivo
  • Hábito 2: Empieza con el fin en mente
  • Hábito 3: Pon primero lo que va primero
  • Hábito 4: Pensar ganar / ganar
  • Hábito 5: Buscar primero entender y luego ser entendido
  • Hábito 6: Sinergia
  • Hábito 7: Afilar la sierra

HÁBITO 1: SE PROACTIVO

Mire la raíz de la palabra responsabilidad, “respuesta-habilidad”, la habilidad de elegir una respuesta. Las personas altamente efectivas reconocen esa responsabilidad. No culpan a las circunstancias actuales, condiciones ambientales o a sus condicionamientos por la forma en que se comportan, más bien su comportamiento es el producto de su propia elección consciente, basada en principios, más que un producto de sus sentimientos.

En el Hábito 1, Covey nos muestra que para una persona entre un ESTÍMULO y una RESPUESTA, siempre hay una DECISIÓN. No somos animales, que responden instintivamente a las cosas. Los seres humanos proactivos como nosotros, pueden elegir.

COMPROMISOS

Dentro del Hábito 1 vale la pena hacer un stop en lo que se refiere a los compromisos. ¿Cumples tus compromisos personales? ¿Te comprometes a hacer cosas que no quieres o cosas que no cumplirás?

Los compromisos que nos hacemos a nosotros mismos y a los demás, y nuestra integridad para cumplir esos compromisos, son la esencia y la manifestación más clara de nuestra proactividad.

No cumplirte a ti mismo, es decir, NO hacer las cosas que dices que harás, ya sea levantarte a cierta hora en la mañana, hacer ejercicio, leer un libro, planificar, o lo que sea, es una mala señal. En la medida en que no cumplimos nuestros propios compromisos, Covey nos dice que no vamos a llegar muy lejos en la vida.

Pero existe una salida de ese círculo vicioso de incumplimiento. ¿Cómo?: Comienza a honrar tus compromisos desde ya. Recomendación: Haz un inventario de los compromisos que tienes pendientes hasta ahora y comienza a honrarlos.

HÁBITO 2: EMPIEZA CON EL FIN EN MENTE

«Comenzar con el fin en mente» se basa en el principio de que todas las cosas se crean dos veces. Hay una creación mental o primera, y una creación física o segunda para todas las cosas.

La idea es muy simple: todas las cosas (buenas o malas) se crean dos veces: primero en la mente de una persona y luego en la realidad. Por lo tanto, en primer lugar, debemos tener claro en nuestra mente lo que queremos lograr, para que en segundo lugar podamos hacerlo realidad.

Piensa en lo que requiere construir una casa. ¿Cuál es el primer paso? Primero se conversa con el arquitecto lo que se quiere hacer y él hace algunos planos, ¿verdad? Tú no inicias el proceso trayendo primeramente al equipo de construcción, esto no tendría sentido. Entonces, ¿Por qué no aplicamos la misma metodología en nuestras vidas, tal como lo hacemos en el mundo de la construcción?

Es impresionante para mí cuán poco tiempo pasamos definiendo claramente en nuestras mentes la primera creación, ya sea con un proyecto específico en el trabajo o en nuestra vida en general. La mayoría de nosotros somos más específicos planeando nuestras vacaciones para escapar de la rutina diaria, que haciendo otro tipo de planes. Pero imagínate si, en cambio, pasáramos suficiente tiempo planeando nuestra vida ideal de forma que no necesitemos escapar de vacaciones tan desesperadamente.

Consejo simple: Ten claridad de tus metas y alinea todo lo que haces hoy (y mañana y pasado…) para trabajar con integridad en esos ideales. Si quieres ser reconocido como una persona amable, generosa y cariñosa que siempre tuvo tiempo para su familia, ¿Adivina qué? Vive HOY siendo una persona amable, generosa, amorosa que siempre tiene tiempo para su familia.

Comencemos con el fin en mente y vivamos con integridad nuestros ideales, mientras transformamos nuestras vidas.

FINAL DE LA VIDA

Imagina ir al funeral de un ser querido. Sales de tu auto, entrando en la capilla o en la funeraria. Ves las flores y a las otras personas que entran. Sientes la tristeza de la pérdida y la alegría de haber conocido a esa persona. ¿Sientes eso? Caminas hacia el frente y miras en el ataúd y de repente te encuentras cara a cara… contigo mismo.

Te das cuenta de que este es tu funeral. Te sientas y miras el programa en tu mano, leyendo la descripción de tu vida y viendo a las personas que hablarán de ti:

  • ¿Qué dicen tus seres queridos de ti?
  • ¿Tu cónyuge o hijos?
  • ¿Tus amigos y colegas?

… Ahora, avanza rápido 10 años a partir de hoy. Imagina la escena de tu propio funeral. Tienes ese programa en tu mano. ¿Qué dice? Ves a tus seres queridos levantarse y hablar acerca de ti. ¿Qué dicen ellos? ¿Quién eras tú para ellos?

Toma algún tiempo ahora mismo (¿Hoy / esta semana?) y siéntate a reflexionar sobre esto. Es una manera realmente poderosa de tener claridad sobre tus valores más altos.

HÁBITO 3: PON PRIMERO LO QUE VA PRIMERO

¿Cómo pasas tus días? ¿Pierdes el tiempo y la energía haciendo cosas que simplemente no son tan importantes?

Recomendación: Haz primero lo más importante. Identifica las cosas verdaderamente importantes en tu vida y termínalas.

Covey define en cuadrantes dominados por lo “URGENTE” y lo “IMPORTANTE” en la gestión diaria de una persona. Urgente significa lo que está exigiendo nuestra atención (¡AHORA!) Importante significa lo que vale la pena hacer.

“Las personas efectivas se mantienen fuera de los cuadrantes III y IV porque, urgentes o no, no son importantes. También reducen el Cuadrante I pasando más tiempo en el Cuadrante II. El Cuadrante II es el corazón de una gestión personal efectiva”

A continuación, te muestro el modelo de los 4 cuadrantes para la gestión del tiempo de Steven Covey:

Observa muy de cerca el Cuadrante II: lo importante pero no urgente. Ahí es donde queremos estar. Pero desafortunadamente, la mayoría de nosotros no pasamos tiempo suficiente allí: estamos distraídos en los otros tres cuadrantes: distracciones (Cuadrante IV), permitiendo que las interrupciones nos molesten durante el día (Cuadrante III), o siendo bomberos que apagan incendios (Cuadrante I).

Respira profundamente. ¿En qué cuadrante estás pasando actualmente más tiempo?

DECIR QUE NO

La persona efectiva decide cuales son sus prioridades y tiene el coraje, agradable, sonriente y sin disculpas, para decir «NO» al resto de las cosas. Y la forma de hacerlo es teniendo un «sí» más grande que arde en nuestro interior.

  • Repite conmigo: «No».
  • Practiquemos un poco en voz alta: «No».

Agradablemente, sonriendo, sin disculpas: «No». Práctica de nuevo “No”. Tono diferente. Sonrisa más grande. Más confianza. «No».

Si la tarea fue bien hecha, entonces practica ese «No» la próxima vez que te pidan hacer algo que comprometa tus prioridades.

VIVIENDO LAS PRIORIDADES

Stephen Covey pregunta: «Por cuál de las siguientes razones uno no es capaz de vivir sus ideales: 1) la incapacidad de priorizar; 2) la incapacidad de organizarse en torno a esas prioridades; o 3) la falta de disciplina para ejecutar esas prioridades. La mayoría de la gente dice que su problema es la falta de disciplina. Sin embargo, mi experiencia (Covey) me dice que la gente no tiene plantados realmente sus sueños en sus corazones. No han internalizado el Empezar con el Fin en Mente»

EFECTIVIDAD y EFICIENCIA

«Mientras que puedes pensar en términos de eficiencia en el trato con las cosas, una persona centrada en principios piensa en términos de efectividad en el trato con las personas»

¿Cómo tratas a la gente? ¿Estás buscando ser «eficiente» con las personas? Según Covey, considera las eficiencias para manejar el tiempo u otras cosas, pero al interactuar con la gente: Piensa en cómo puede ser efectivo. Hay veces, como él aconseja, «cuando el Cuadrante II centrado en principios requiere la subordinación de los horarios a las personas».

ROLES Y METAS

Covey proporciona una herramienta útil para ayudarnos a imaginar y crear nuestros ideales. Le gusta decir que todos tenemos «Roles» y que, para ser efectivos en la vida, necesitamos crear «Metas» para todos esos roles. Roles y Metas. ¿Hace sentido? A mí me encanta la idea.

Entonces, ¿Qué roles tienes? ¿Esposo o Esposa? ¿Madre o padre? ¿Amigo? ¿Emprendedor o académico o profesional? Identifica estos Roles. Luego crea tus metas para cada uno.

HABITO 4: PENSAR GANAR – GANAR

Todos hemos oído hablar del “Ganar – Ganar”. La idea es simple. ¿Quieres comenzar una relación con alguien? Piensa en Ganar – Ganar. Piensa cómo tú y tu socio potencial pueden conjuntamente ganar. Concepto muy simple. ¿Pero qué tan fácil es llevarlo a la práctica?

Pensemos en cómo podemos crear verdaderamente alternativas Ganar – Ganar en nuestras vidas. ¿En qué relación necesitas pasar más tiempo pensando Ganar – Ganar? Algunos ejemplos de relación que te servirán: paternidad, empresariado, amistades, comunidad, etc. ¿Crees que puedes hacer algo al respecto? ¿Hoy?

HÁBITO 5: BUSCAR PRIMERO ENTENDER Y LUEGO SER ENTENDIDO

Es increíble lo fácil que es pasar todo nuestro tiempo tratando de que la otra persona nos entienda, olvidando ver la perspectiva de la otra persona, pero uno de los conceptos más importantes del libro se refleja en la siguiente pregunta: ¿Qué puedo hacer hoy para tratar de ver la perspectiva de la otra persona, antes de trabajar tan duro para asegurarme de que la otra persona entiende la mía? Este hábito es fundamental para el trabajo en equipo, independiente del área en la que nos encontremos: familia, empresa, amigos, etc.

HÁBITO 6: SINERGIA

«La sinergia está en todas partes en la naturaleza. Si pones dos plantas juntas, las raíces se mezclan y mejoran la calidad del suelo haciendo que ambas plantas crezcan mucho mejor que si estuvieran separadas. Si pones dos pedazos de madera juntos, sostendrán mucho más que el peso total sostenido por cada uno por separado. El conjunto es mayor que la suma de sus partes. Uno más uno equivale a tres o más.

Qué hermoso concepto “Sinergia”. La palabra Sinergia encuentra sus raíces en el griego sunergos «trabajando juntos». Y, como señala Covey, cuando trabajamos juntos como equipo, uno más uno es igual a más de dos (Sinergia 1 + 1 = 3+).

HÁBITO 7: AFILAR LA SIERRA

Covey cuenta la historia de un hombre en el bosque cortando un árbol con una sierra. Trabajando arduamente, pero sin llegar muy lejos. Un transeúnte lo ve y le sugiere que tome un descanso y afile su sierra, a lo que el leñador responde, «Pero no tengo tiempo para eso.» ¿Te suena parecido? ¡Ese definitivamente he sido yo en el pasado!

El séptimo hábito de Covey es muy sencillo: toma el tiempo para renovarte. Afila tu sierra. ¿Cómo? Ejercicio, meditación, escritura, pasar tiempo con sus seres queridos, ir de vacaciones, jugar, bailar, disfrutar de sus aficiones. Renovarte.

Esperamos que este resumen te haya gustado y que te anime a practicar y leer nuevamente este maravilloso libro llamado “Los 7 Hábitos de Personas Altamente Efectivas” de Steven Covey.

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